Directeur du collège H/F

Institution

L'Institution Saint-Jean de Passy, fondée en 1839, est un établissement d'enseignement catholique qui accueille près de 2900 élèves de la maternelle à l’enseignement supérieur (CPGE et bachelor). Fondé sur la recherche de l’excellence académique et le perfectionnement dans la formation de ses élèves, l’établissement propose une éducation chrétienne intégrale.

Description du poste

Le Collège Saint-Jean comprend 7 classes non mixtes par niveau. L'équipe pédagogique est composée de 8 préfets et 3 surveillants de division.

Le directeur du collège, sous la responsabilité du Chef d’établissement, assume la direction du collège en veillant à son bon fonctionnement pédagogique, éducatif et administratif. Il incarne les valeurs de l’établissement et garantit la mise en œuvre du projet éducatif.

Le directeur encadre les équipes éducatives, assure le suivi des élèves et veille à la qualité des relations avec les familles. Il garantit la cohérence du projet éducatif et contribue au pilotage stratégique de l’établissement en siégeant aux instances de direction. Il participe activement à la vie pastorale et représente Saint-Jean de Passy auprès des partenaires et institutions.

Délégation pédagogique

• Animer et organiser la vie pédagogique de son unité
• Piloter les actions pédagogiques et éducatives et assurer le management direct des équipes
• Suivre les élèves et leur orientation en lien avec les préfets
• Rencontrer régulièrement les parents et veiller à une communication fluide et bienveillante
• Accompagner l’intégration des nouveaux enseignants et suivre l’application des réformes éducatives

Délégation éducative

• Superviser le suivi éducatif des élèves et faire appliquer le règlement intérieur
• Présider les conseils d’éducation et veiller au bon déroulement de la vie scolaire
• Collaborer avec les psychologues et les infirmières pour le bien-être des élèves

Délégation administrative

• Organiser la gestion des examens et les procédures d’affectation des élèves
• Construire les emplois du temps et planifier les réunions de parents et d’orientation
• Participer au recrutement et à l’intégration des élèves
• Réaliser les entretiens professionnels annuels des membres de son équipe

Profil recherché

Diplômé de l’enseignement supérieur, vous justifiez d’une expérience significative dans l’enseignement catholique (également ouvert à un professeur en disponibilité) et possédez de solides compétences en gestion d’équipe.

Pédagogue et fédérateur, vous savez accompagner et motiver vos collaborateurs avec bienveillance et exigence. Doté d’une autorité naturelle et d’un sens aigu de l’organisation, vous êtes attentif à la formation des élèves et à leur développement.

Engagé dans la mission éducative et pastorale de l’établissement, vous souhaitez mettre vos compétences et votre loyauté au service d’un projet ambitieux et exigeant.